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安徽医科大学附属宿州医院顺利完成2021年度护士长技能考核

发布时间:2022-01-26来源:浏览量:

为加强我院护士长队伍建设,巩固和提升护士长操作水平,充分发挥护士长的表率作用,确保护理质量和安全,护理部于1月11日至1月22日开展了2021年度护士长技能考核活动,共100名护士长参加考核。

本次考核分理论考核和操作考核两项内容,理论考核采取E答线上考核的形式,内容涉及护理管理知识、护理不良事件、静疗输液规范、各项护理评估单、人力资源应急调配预案、护理核心制度、压力性损伤、护理文件书写、医疗质量安全与医疗服务手册、新冠肺炎防控知识等;操作考核在临床技能培训中心和外科楼六楼分项进行,考核评委由护理部陈芹主任、郭勉副主任和王新燕副主任、皖北卫生职业技术学院副教授陈丽君、郝弘宇担任。

在本次考核中,各科护士长认真训练,积极备考,充分展示了我院护士长的整体职业素质和实践能力,同时带动了全院各科室护士的理论、操作学习的积极性,促使全体护士更加强化专业知识,正确执行护理相关操作,从而进一步规范全院护理人员护理行为,为患者提供更加安全、优质、高效的护理服务。

此次活动旨在从护士长队伍抓起,提高护理管理者的业务素质与服务质量,切实发挥护士长在工作中的“领头雁”作用。本次考核的顺利开展为进一步促进我院护理工作的整体发展,推进护理管理队伍年轻化、知识化、专业化,建设一支有思想、有担当、有魄力、有远见的高素质护士长管理队伍,发挥了推动作用。



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